Fach- und Führungskräfte müssen vor allem flexibel sein. Denn jeder Tag stellt neue Herausforderungen an ihre Kenntnisse und Fertigkeiten – und wer nicht zeitnah auf die Veränderungen des Marktes reagiert, sieht den Wettbewerb schnell an sich vorbeiziehen. Doch wie bei all den alltäglichen Aufgaben am Ball bleiben?

Das FORUM bietet Abhilfe: Mit seinem professionellen Schulungsangebot deckt das ANWENDERFORUM der Informations- und Weiterbildungsplattform die Themen und Techniken ab, deren professionelle Beherrschung ausschlaggebend für den Erfolg des Betriebes sind.

Ob Drei-Schicht-Lackierung, das Einlackieren von Perlmuttlacken oder das Polieren kratzfester Klarlacke, die Schulungsagenda des ANWENDERFORUMs beinhaltet intensive Trainings und Fortbildungen für jeden Fachbereich – hoch qualifizierte Ausbilder, Trainer und Experten aus der Lackindustrie inklusive.

Alle Schulungen verbinden gekonnt Theorie und Praxis und finden in übersichtlichen Kleingruppen statt. Auf diese Weise können Fach- und Führungskräfte qualitativ hochwertiges Knowhow aus den Weiterbildungen des ANWENDERFORUMs direkt im eigenen Betrieb umsetzen.

Das Beste daran: Neben einem festen Programm an Themen und Terminen bietet das ANWENDERFORUM Unternehmen die Möglichkeit, ihre Mitarbeiter flexibel und zeitnah zu individuellen Themen schulen zu lassen. Sprich: Gibt es der aktuelle Durchsatz her, können Betriebe kurzfristig Trainings und Fortbildungen zu den Bereichen buchen, in denen betrieblicher Fortbildungsbedarf besteht. Wie beim festen Rahmenprogram auch gern im FORUM oder vor Ort in den eigenen Räumlichkeiten.

Es wird Zeit das teils negative Image des Lackierers aufzubrechen, junge Menschen gezielt zu fördern und die Qualität der Ausbildung entscheidend zu verbessern. Genau diese Punkte hat sich unser FORUM zum Ziel gesetzt. Denn nur wer die Jugend von sich begeistert, wird von ihr wahrgenommen – und hat die Chance, die Mitarbeiter von morgen qualifiziert auszubilden.

Auf dem Programm des AZUBIFORUMs stehen neben den theoretischen Grundlagen auch praktische Intensivtrainings zu speziellen Themen. Erfahrene Trainer geben die Kenntnisse und Techniken weiter, die den Erfolg einer guten Beschichtung ausmachen. Auf diese Weise werden aus den zukünftigen Gesellen Spezialisten, die das Portfolio des Ausbildungsbetriebes entscheidend erweitern können. Auch in puncto persönliche und soziale Kompetenz bieten wir Ihren Auszubildenden die passgenaue Förderung. Junge Menschen erhalten im FORUM die Möglichkeit, intensiv an Social Skills wie Teamarbeit, Kundenkommunikation oder persönlichen Eigenschaften zu arbeiten.

Das an die Bedürfnisse der Jugendlichen und der Unternehmen angepasste Rahmenprogramm des FORUMs wird ergänzt durch Aktionen und Events wie Schnupperworkshops oder einen Kartbahn-Besuch – denn wer die Jugend heute überzeugen will, muss auch begeistern. Zudem erhalten Azubis und Unternehmen mit dem Ausbildungspass des FORUMs zum Ende der Lackiererausbildung ein Zertifikat, das den Lernerfolg der jungen Menschen noch einmal zusätzlich greifbar macht.